若いスペイン人の約87％が仕事を見つけるために移住するだろう
仕事を見つけることは、若い世代の最大の関心事の1つに見いだされています。近年の経済情勢は、労働者が準備している立場にある労働市場に置かれるようになってきており、最も困難な課題の1つです。これに関連して、この社会分野には多くの選択肢が開かれています。
これらの選択肢の中で、仕事を見つけるために移住することは若者によって高く評価される傾向である。実際、年に1回のGlobal Shapersの調査で明らかにされているように、新世代の大部分は、そう遠くない将来にこの可能性を考慮に入れています。それどころか、スペインに滞在することは彼らの将来の仕事のための良い決断だとは信じていません。
アメリカ合衆国、希望地
この調査のデータから明らかなように、ほとんどの87％の若いスペイン人は、自分たちの職業生活で繁栄するためには他の国に移住しなければならないと考えています。具体的には、1982年から2004年の間に生まれた人のうち、この選択肢を最良の選択肢としている人の86.7％です。それどころか、スペインに滞在することが彼らのキャリアにとって最良の決定であると考える人はほとんどいません。
調査対象となった若者のわずか13％が、自分の予想を満たす仕事を見つけるために自分のカバンを詰め込まないことを示しています。仕事を達成するために移住したい若い人の割合は、この調査に参加している残りの国の平均をはるかに超えています。スペインの10人に1人が、回答者の5人に1人が残ります。
そして回答者が好む目的地は何ですか？アメリカはスペイン人学生の就職先として理想的な場所です。これは、この研究の参加者の24％によって示されています。 2位にはドイツが8.20％、3位にはフランスが7.5％である。
機能するオプション
海外で働くためのオプションは複数あり、それぞれの人のニーズによって異なります。あなたが宿泊施設を探していると同時に仕事をしている場合は、auペアとしての仕事が最良の選択肢の一つです。さらに、若者の母国語を話さない他の人々と一緒に暮らすことで、習得したい言語をもっと練習することができます。
ウェイターになる可能性もあります。この決定により、向上させたい言語のコマンドも強化されます。観客の前で仕事をすることで、耳はこの言語のアクセントに適応し、さまざまなトーンを学ぶことができます。もう1つの選択肢は、クルーズのチームの一員であること、食事を提供すること、そしてアニメーショングループの中にいることです。
これらすべての仕事の目的は、他の言語を話す人々に対処し、これを改善することです。あなたが仕事の世界と最初に接触している間、それがそれが研究された立場にないけれども、それがあえてする人々のために利益があるということを練習しなさい。さらに、雇用市場を待つ必要はありません、若者は夏などの休暇期間中にこれらの活動を行うことができます。
ダミアン・モンテロ
